Objectif : Au terme de cette formation, le participant sera en mesure de distinguer les urgences réelles des urgences perçues, de prioriser efficacement ses actions et celles de son équipe, de protéger sa capacité attentionnelle et de mettre en place des pratiques durables favorisant la performance et la santé psychologique au travail.
Contenu de la formation:
Reconnaître les facteurs qui alimentent le sentiment d'urgence et la surcharge au quotidien.
Comprendre l'impact du stress sur les décisions, les comportements et la capacité à prioriser.
Réduire les malentendus et optimiser l'exécution grâce à une meilleure clarification des attentes.
Développer une démarche structurée pour établir des priorités et prendre des décisions éclairées.
Préserver sa concentration et mieux gérer sa charge de travail afin de maintenir sa performance.
Mettre en place des pratiques individuelles et collectives favorisant une gestion saine et durable des priorités.
Durée de la formation : 3 heures
Attestation ou certificat : Attestation de participation
À qui s'adresse cette formation : Personnel de soutien administratif, adjointes et adjoints administratifs, ainsi que toute personne ayant à composer avec une charge de travail élevée, des priorités concurrentes et des demandes multiples nécessitant une meilleure gestion du temps et des urgences.
75 $
Début : 4 décembre 2026 à 14:00
Fin : 4 décembre 2026 à 17:00
Lieu : En ligne
Places disponibles : 20
