Objectif: Cette formation vise à établir une stratégie de réseautage d'affaires stratégique et efficace, de développer votre visibilité et votre crédibilité ainsi que de favoriser l'innovation collaborative.
Contenu:
Comprendre les différentes formes de réseautage et leur contexte d'utilisation (évènements, milieux professionnels, réseaux formels et informels)
Approche stratégique et mesurable du réseautage (ROI relationnel)
Réseauter efficacement en présentiel
Réseauter en virtuel en utilisant les réseaux (Linkedln, Facebook, Instragram, Tik Tok et IA)
Se préparer stratégiquement au réseautage: l'AVANT
Utilisation de l'IA pour identifier, qualifier les contacts
Développer les stratégies de réseautage adaptées à ses objectifs professionnels pour agir de façon intentionnelle et cohérente
Être à l'aise lors des interactions (PENDANT) grâce à des trucs et astuces concrets pour initier, maintenir et conclure des échanges professionnels
Importance accrue de l'authenticité et de la confiance (soft-skills)
Assurer un suivi efficace après le réseautage (APRÈS) afin de transmettre les contacts en relations d'affaires durables
Utiliser un pense-bête de réseautage comme outil pratique pour structurer ses démarches et maximiser l'impact de chaque occasion
Durée de la formation: 3 heures, en ligne en temps réel
Attestation ou certificat: Attestation de participation.
À qui s'adresse la formation: Tout membre d'une équipe en lien avec le développement des affaires, les ventes-conseil et les travailleurs autonomes.
Clientèle admissible:
Personnes en emploi excluant celles travaillant pour les ministères et organismes publics et parapublics provinciaux et fédéraux, les sociétés d'État, les partis ou associations politiques, les administrations municipales (incluant les organisations telles que les sociétés de développement économique, les sociétés de transport et les corporations culturelles), les établissement de formation privés et publics et les organismes relevant du ministère de la Santé et des Services sociaux (notamment les CIUSSS, CISSS, CHSLD conventionnés ou non et les GMF);
Travailleurs et travailleuses autonomes (15 heures et plus par semaine);
Personnes sans emploi temporairement, c'est-à-dire qu'elles visent un retour en emploi à court terme. Les compétences développées dans le cadre de la formation visée sont en lien direct avec leur domaine d'emploi (dernier emploi, emploi visé) ou domaine d'études. Ces personnes doivent résider en Chaudière-Appalaches. La main-d'œuvre saisonnière est incluse dans cette catégorie. Les personnes recevant des prestations de la CNESST ou de la SAAQ ne sont pas admissibles;
Pour chaque formation, le nombre maximal de travailleurs provenant d'une même entreprise est limité à cinq;
Les formations subventionnées sont réservées en priorité à la clientèle résidant ou travaillant pour une entreprise de la région de la Chaudière-Appalaches ou de la Capitale-Nationale, à moins de dispositions particulières. De plus, les personnes résidant en Chaudière-Appalaches ou en Capitale-Nationale, en situation de télétravail, doivent être à l'emploi d'un établissement situé au Québec.
Personnes issues de l'immigration détenant un statut permanent, par conséquent, les travailleurs étrangers temporaires et les demandeurs d'asile sont exclus;
Personnes ayant un statut d'étudiant dont la formation continue visée est nécessaire pour se maintenir dans son emploi étudiant (excluant les stages rémunérés ou non). Les personnes ayant un permis d'étudiant étrangers sont exclues.
Pour suivre cette formation, vous devez télécharger le fichier, le remplir, et nous le retourner avant votre formation à l'adresse courriel suivante: saefp@cssbe.gouv.qc.ca
15 $ (admissible)
70 $ (non admissible)
Début : 2 octobre 2026 à 13:00
Fin : 2 octobre 2026 à 16:00
Lieu : En ligne
Places disponibles : 15
Début : 29 janvier 2027 à 14:00
Fin : 29 janvier 2027 à 17:00
Lieu : En ligne
Places disponibles : 15
